Запросить коммерческое предложение:


    Остались вопросы? свяжитесь с нами!

    8 (343) 305-17-07 info@uc-ask.ru

    Остались вопросы? свяжитесь с нами!

    8 (343) 305-17-07

    info@uc-ask.ru

      Обратный звонок


      Размер шрифта:
      А А А
      Цвет сайта:
      А А

      Документы по охране труда на предприятии 2026

      Документы по охране труда на предприятии 2026

      Полный комплект документов по охране труда обязателен для всех организаций согласно ст. 212 ТК РФ. В 2026 году акцент на системе управления охраной труда (СУОТ) по Приказу Минтруда №776н. Отсутствие документов грозит штрафами до 250 000 руб. по ст. 5.27.1 КоАП РФ.

      Виктория Смирнова

      Эксперт Учебного Центра "АСК"

      Консультант по охране труда и промбезопасности

      Обязанности работодателя

      Работодатель обеспечивает безопасность, создание СУОТ, выдачу СИЗ и обучение.
      ✅Документы должны быть системными, утвержденными и актуальными. Хранение: от 5 лет до постоянно, в бумажном или электронном виде.

      Положение о СУОТ и политика

      Положение о СУОТ — ключевой документ, описывает цели, процессы, риски и планы улучшений. Политика по охране труда утверждается руководителем. Для микропредприятий — упрощенная версия.

      Приказ об организации ОТ (№01-с)

      Назначение ответственных

      Постоянно

      Бумага/PDF

      Приказ о комиссии по проверке знаний

      Приказ о выдаче СИЗ

      Эти приказы доводятся под роспись.

      📓 Журналы по охране труда (обязательные)

      Журналы обязательны для всех организаций! Прошиваются, нумеруются, хранятся по срокам.

      Журналы обязательны для всех типов инструктажей: вводный, первичный, повторный, внеплановый, целевой. Формы по ГОСТ 12.0.004-2015. Прошиваются, нумеруются, хранятся 45 лет для вводного.

      Журнал Содержание Срок хранения Где хранить
      Вводного инструктажа Новые сотрудники, командировочные 45 лет Уголок ОТ
      На рабочем месте Первичный/повторный инструктаж 5 лет Участок/цех
      Регистрации инструкций Учет выдачи инструкций 5 лет ОТ-служба
      Стажировок Новички (2-14 смен) 5 лет Кадры/ОТ
      Повторного инструктажа Каждые 6-12 месяцев 5 лет Участок
      Внепланового После ЧП, изменений 5 лет Участок
      Целевого Разовые опасные работы 5 лет Участок
      Проверки знаний ОТ Аттестация сотрудников 5 лет ОТ-служба

      Инструкции по охране труда

      Инструкции разрабатываются по профессиям/видам работ, утверждаются приказом. Пересмотр ежегодно или после инцидентов. Хранятся постоянно.

      Документы по СИЗ и медосмотрам

      ✅Личные карточки СИЗ выдачи на каждого работника. ✅Программы медосмотров по вредным факторам. ✅Журналы учета выдачи СИЗ.

      Оценка рисков и СОУТ

      Перечень опасностей и план управления рисками по Приказу №926н. Карты СОУТ хранятся постоянно. План мероприятий по улучшению ОТ.

      Нормативные и дополнительные документы

      ✅Правила по ОТ (отраслевые).
      ✅Журналы несчастных случаев и профзаболеваний.
      ✅Уголок ОТ с планами эвакуации.
      ✅Для вредных производств: наряды-допуски.

      💰 Штрафы за нарушения охраны труда в 2026

      Нарушение Штраф для юрлиц Штраф для должностных
      Нет документов инструктажей
      (журналы, приказы, инструкции)
      До 80 000 руб. До 40 000 руб.
      Нет медосмотров
      (направления, заключения)
      До 130 000 руб. До 25 000 руб.
      Нет СУОТ
      (Положение, политика ОТ)
      До 250 000 руб. До 130 000 руб.

      🚨 Важно: Повторные нарушения — до 400 000 руб. + дисквалификация!

      Как внедрить документооборот

      1. Аудит текущих документов.

      2. Разработать/обновить Положение СУОТ.

      3. Прошить журналы, оформить приказы.

      4. Обучить ответственных.

      Для МСП используйте шаблоны из Приказа №776н. Рекомендуется электронный документооборот.

      Завершите регистрацию!

      Чтобы завершить регистрацию,
      Вам нужно подписаться на наш Telegram-канал

      📢 Перейти в Telegram
      Версия для слабовидящих